Coaching für die ersten 100 Tage?

Endlich aufgestiegen, endlich in der Führungsposition! Statt Kollege plötzlich Vorgesetzter. Klappt der Wechsel zum neuen Manager mit Coaching besser?

Die neue Führungsposition bringt eine grosse Veränderung. Eine davon ist der Rollenwechsel vom Teamkollegen zur Führungskraft und vielen weiteren Anforderungen. Gerade die ersten drei Monate, die berüchtigten 100 Tage sind oft entscheidend.

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Coaching für den neuen Manager?

Gerade in dieser Zeit ist ein Coach unabkömmlich, der durch diese entscheidende Phase begleitet. Gemeinsam wird ein Massnahmenplan erarbeitet und das Team arbeitsfähig gemacht und vieles mehr.

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